工厂实际工资肯定不到4500，底薪2000左右。保底2000是真的，4500是不稳定因素。加班4500多，不超过2000。时间长了，你会主动离职跳槽，然后从一个坑跳到另一个坑。你做不了别的，只能在入坑中重新入坑，入坑。工厂实际工资只有4300-4900元之间。其实很多地方都不一样。
作为一个在苏州工厂工作了近10年的人，我很乐意回答这个问题。因为我只在苏州，所以我就说说在苏州工作的工资吧！确实每个月在苏州工作保底4500。建议你来苏州入厂！1.说说苏州这边的基本工资吧。苏州作为江苏的一类地区，一直占据江苏省首位。目前苏州最低工资是2020元。苏州的底薪一般两三年涨一次，所以高底薪是高薪的基础。
6、在南方的一些工厂里工资有 八千多,为何还是招不到人?基本上就是流水线作业，没什么技术含量，只要有手有脑就可以。因为许多人不想在工厂工作，他们宁愿在国内挣三分之四的收入，也不愿出国。因为大多数人认为那种工作枯燥乏味，工作环境恶劣，容易危害身体健康。因为南方人想为自己做点事，不想给别人打工。他们不喜欢被管理的感觉。一个技术工人要经过几年的培训才能自己上岗，有的更长。如果他赚几千块，那就有点委屈了，成本也高。
7、江苏很多工厂都说 保底4500,进厂工资到底高不高呢?工资其实不高，因为这种工作本身就比较辛苦。其实差不了多少，工厂也没必要去骗工人，尤其是工人的工资。一个月只要不请太多天假，拿到的工资和工厂说的差不了多少。进厂工资确实高，但是工作强度比平时要难很多。毕竟工资和你付出的是成正比的。这只是招聘人员的一种宣传词。关键是这个保底有什么前提条件。
而且这些还是扣除其他保险费用前的工资。我们社区前面有各种各样的工厂。据我所知，人均工资基本在一个月4500 以上。但一天要工作12到15个小时，远远超过法定工作时间。有时候需要两班倒，一个月基本没停过。任何行业都是和业绩挂钩的。大多数工厂的工资与绩效挂钩。如果完成了目标和任务，可以4000 起步，没有完成会扣分，但不会达到4000。
8、两家单位月工资分别是 五千和 八千,如何缴纳个税?每月预缴时分别申报缴纳，次年汇算清缴时计算总账。分别从两个单位领取工资时，两个单位应按照累计预扣法预缴个人所得税，但一年内只能有一个单位进行专项附加扣除；有的地方税务局会要求费用只减一个单位五千元。两个不同单位的工资分别是5000元和8000元。第一个单位每月扣除5000元，计入累计代扣代缴应纳税所得额的数字为0，不需要代扣代缴个人所得税；第二个单位每月扣除费用/123，456，789-3/元，每月计入累计预扣应纳税所得额的数字为800，050，003，000元。根据预扣税税率表，应计算预扣税。
如果不考虑专项附加扣除和专项附加扣除，并假设没有劳务报酬所得、特许权使用费所得等其他综合所得。，则年应纳税所得额为(5000 8000)×000元，对应税率表，税率为2，税率为10%，速算扣除为2520，年应纳税额为9620。
